为使员工工作队伍进一步明确员工工作范畴、交流工作经验、形成合力共同探索科学化、专业化的育人办法。公司于3月13日下午在学院路校区新主楼C座706会议室召开沙河校区员工工作年级联席会。公司党委书记林贵平教授、教学副经理李敏教授、党委副书记高静老师、分团委书记钟国老师、专职辅导员金鑫老师、2013、2014级各班班主任及辅导员参加了本次会议。会议由高静老师主持。
下午3时整，联席会正式开始。党委副书记高静说明了召开此次联席会的目的和意义。高书记指出，学院秉承“全员育人”的理念，在员工工作队伍的共同努力下，学院的学风建设、班集体建设等方面取得了令人瞩目的成绩，但同时也存在着一些问题，希望通过此次联席会进一步推进班风建设、学风建设，以更好地为员工成长成才服务。
会议首先由yl6809永利专职辅导员金鑫介绍学校学院开展员工工作的总体思路，梳理沙河校区过去一年员工工作的理念、内容及方式方法，并总结班级管理现有做法，分析班级管理中目前存在的问题并提出了解决方案，同时通报各班级对班风学风建设现有做法、现存问题及对班主任老师建议的反馈情况等。
其后，各班班主任老师从员工群体特点和自身工作体会出发，分别在学习习惯养成、未来发展指导、航空情怀培育等方面展开热烈讨论。140515班主任刘波老师结合自身经历，提出要注重对员工的引导，科学指导员工规划老员工活；140517班主任乐挺老师提出班主任老师要与员工平等交流，帮助学习成绩不理想的员工分析原因并提出解决方法，同时指出班主任老师应以身作则，以自身行动带动并引导员工发展；130514班主任蒋崇文老师提出，班主任应注重发掘员工学习之外的发展点，培养员工自主能力，促进全面发展；130513班主任高琪老师指出要加强“冯如杯”宣传引导，注重兴趣、驱动转变，提出班主任老师应利用自身资源指导员工进行创新实践；140511班主任周尧明老师提出对员工来校意愿进行调研，根据不同类型分类引导，因材施教；130510班主任徐伟强老师提出要加强员工动手能力、实践能力培养；140519班主任赵竞全老师指出班主任老师的首要任务是明确工作定位，要加强员工学习状况与学习方法指导，并提出关于员工活动的意见与建议。
本科教学副经理李敏指出，班主任与辅导员虽分工不同，但工作有交叉，重点有侧重。李经理指出，班主任工作应明确自身定位，重点在学习和专业方面的指导；注重培养员工良好的学习生活习惯并提出了切实可行的解决办法，“方法的实践比内容更重要”；加强班集体建设，培育正气，促使优良班风、学风的养成。
公司党委书记林贵平在总结讲话中对各位班主任老师及辅导员的工作给予了肯定。林书记指出，目前员工总体态势平稳，是全体班主任、辅导员辛勤努力的结果，但在员工培养、班级建设等方面仍存在一定的问题与不足，在新的育人环境下，应积极探索并掌握员工发展规律，创新工作方法，加强与员工之间的交流，引导员工培养航空兴趣，培育航空情怀，并就联席会本身对下一阶段的工作进行了部署。
会议共持续两个半小时，通过本次会议，yl6809永利沙河校区员工工作队伍在员工工作的内容、方法、效果、问题、解决途径等方面达成了广泛共识。
姜南/文 章异嬴/摄影
EN
